官员任期、政策偏好与城市创新     

邓洁潘爽  叶德珠 《科研管理》2023,44(1):114-124

晋升锦标赛下，官员在有限任期内存在晋升预期差异，由此导致的短视行为的变化可能对创新产出造成影响。然而现有文献并未从官员晋升动机视角深入研究城市创新的制度动因，也未曾厘清官员任期等政治体制对创新活动的具体影响机制。本文利用2004—2016年285个城市的面板数据，通过多元统计回归分析，实证检验了官员任期如何通过经济增长目标影响城市创新的机制路径，并从土地财政、环境治理视角提出了新机制路径。研究发现：(1)相对于市长，市委书记任期对城市创新的影响更大，且呈现出显著的倒U型关系；(2)市委书记的更替显著抑制了城市创新水平的提升；(3)机制分析发现，市委书记的任期通过动态影响经济增长目标制定，土地财政依赖以及环境治理水平进而对城市创新产生影响。譬如当经济增长目标越高，官员越倾向于采用短视的扩张策略刺激经济，进而减少对创新活动的投入；(4)异质性分析发现在市场化条件较好，东部以及城市规模较大的地区，市委书记任期对创新的U型特征仍然显著。本文建议政府在推进财政分权体制改革时，应采用因地制宜的推进方式，将“有效市场”与“有为政府”更好地结合起来。本文研究结论丰富了晋升锦标赛理论的经验证据，有助于理...  相似文献   

志在必得——记西工大电子信息学院院长许家栋教授     

佩华 《科技．人才．市场》1997,(4):12-15

许家栋，安徽芜湖人，1948年9月生。1981年西北工业大学电磁场与微波专业研究生毕业后留校任教。1987年破格晋升为副教授，1990年破格晋升为教授，1996年为博士生导师。  相似文献   

高校教师职务晋升评价的内涵、问题与改进思考     

杨兴林 《黑龙江高教研究》2015,(5)

高校教师职务晋升,在形式上表现为专业技术职务由低级上升到高级,在本质上表现为专业技术水平和能力实现较大程度的跃升,能够适应更重要的专业技术岗位要求,承担更重要的专业技术责任,履行更重要的专业技术义务.现阶段,我国高校教师职务晋升已经基本形成比较系统的评价体系,但在实际评价中,也存在一些亟待解决的突出问题.开展高校教师职务晋升评价,需要合理确定学术成果的类型和规格,确保高校教师职务晋升评价起点合理;优化定性评价及量化评价方式,使其最大限度地释放“正能量”;建立适应特殊情况需要的“代表作”评价,充分体现人文关怀;着力将教学学术评价置于扎实的年度考核基础上,“硬化”考核的内容与要求.  相似文献   

坚持技工教育发展方向 提升技工院校办学实力 人社部发布《关于推进技工院校改革创新的若干意见》     

孙兴伟 《中国培训》2015,(2):62

2014年12月26日,人社部发布《关于推进技工院校改革创新的若干意见》(以下简称《意见》)。《意见》明确,技师学院高级工班、预备技师(技师)班毕业生,参加企事业单位招聘、确定工资起点标准、职称评定、职位晋升等方面,按照全日制大专学历享受相应待遇政策,并按国家有关规定享受高校毕业生就业创业政策。同时,技  相似文献   

晋升激励对我国上市公司研发投入的影响研究     

康华  吴祖光 《科研管理》2020,41(5):172-181

本文采用2006-2015年7739家上市公司的Pool数据实证分析了企业内部晋升激励体系对企业研发投入的影响,OLS回归的结果显示：VP级高管晋升激励与研发投入显著负相关,支持公平理论;非VP级高管晋升激励与研发投入显著正相关,支持锦标理论;普通员工晋升激励与研发投入不相关。这一结果表明,我国上市公司不同主体的晋升激励的经济后果存在显著差异。  相似文献   

国外晋升研究述评及中国情境下职场晋升研究展望——基于文献计量法和定性研究     

曹元坤  周青 《科技创业月刊》2020,33(4):69-79

回顾与总结国外晋升研究成果,对国内晋升管理实践具有借鉴意义。采取文献计量和定性研究相结合方法,对1920-2018年国外晋升研究的知识基础、研究热点和研究前沿进行梳理,构建了晋升成长路径图;从竞赛、关系、信号视角对晋升前因和效应进行探析,对国内职场“逆淘汰”等不良现象进行剖析。最后,展望了中国情境下职场晋升的研究方向。  相似文献   

沿海城市经济增长目标约束对近海污染的影响     

沈伟腾  胡求光  余璇 《资源科学》2021,43(5):898-908

理解沿海地方政府经济发展行为对于近海环境治理具有重要意义。本文采用2004—2017年中国48个沿海城市近海污染物浓度以及经济增长目标约束数据,考察沿海城市经济增长目标约束对近海污染的影响,并在此基础上利用财政压力和晋升激励数据,检验了经济增长目标约束对近海污染的异质性影响。结果表明：相比未采用任何约束,施加经济增长目标硬约束会导致无机氮浓度提高约0.020 mg/L,占无机氮浓度均值的比重约为7.17%。由沿海省级到市级经济增长目标的逐级加码幅度每提高1%,近海无机氮浓度将提高约0.007 mg/L,占无机氮浓度均值的比重约为2.51%。上述结果表明,沿海城市经济增长目标硬约束和逐级加码均会加剧近海污染。经济增长目标约束对近海污染的影响会因财政压力以及官员晋升激励的差异而有所不同,在面临高财政压力以及主政官员具有高晋升激励的沿海城市,经济增长目标硬约束以及逐级加码对近海环境的不利影响更为显著。  相似文献   

滑坡的精神家园——访北京师范大学学校编辑部主任郑进保     

嘉艺 《教育》2011,(20):20

在功利浮躁的社会影响下,中国高校学报作为高教学术的精神家园正在日益滑坡。大部分学报为了本校的学术职位晋升或者种种关系发表文章,有时候甚至连基本的学术规范都谈不上。针对高校学报论文质量日益滑坡的现象,《教育》旬刊记者采访了北京师范大学学报编辑部主任、自然科学版主编郑进保。  相似文献   

档案让他晋升职称有了优先依据     

乔建国 《兰台世界》2011,(20)

2011年6月9日,义县高台子镇郑家屯小学校长教师雷树新同志,委托其朋友到义县档案馆查询义委【2004】25号文件。内容为中共义县委、人民政府关于表彰尊  相似文献   

萧平汉教授简介     

《衡阳师范学院学报》2004,25(5):F002

萧平汉，男，1946年出生，湖南祁东人，中共党员，衡阳师范学院法学院教授。1982年评为讲师，1993年晋升为副教授，2001年晋升为教授。社会任职有中国先秦史学会会员、湖南省史学会理事、湖南省行政区划与地名研究会常务理事、市行政区划与地名研究会副理事长、省船山学会理事。  相似文献