我国体育经纪人职业培训现状调查分析   总被引：1，自引：1，他引：0  

肖林鹏  蔡劲燕  杨晓晨  邵淑月  王笑梅  依惠琴 《体育学刊》2008,15(9)

从培训机构、师资培训、学员培训、培训内容、培训方式以及培训程序等方面对我国体育经纪人职业培训状况进行了调查。结果表明，我国体育经纪人职业培训存在培训机构单一、师资力量不足、学员资格限定不统一、培训内容不合理、培训方式单一、考核流于形式及缺乏规范的培训程序等问题。针对以上问题，提出要促进培训机构多元化、开发专业培训教师资源、科学设置培训课程、灵活运用多种培训方式、开展培训需求分析、严格把关考核内容和形式以及开展培训效果评估等建议。  相似文献   

我国体育经纪人职业概况与前景研究   总被引：5，自引：1，他引：5  

肖林鹏  丁涛  李豪杰  靳厚忠  叶加宝  依惠琴  王笑梅  杨晓晨  李莉  蔡劲燕 《天津体育学院学报》2007,22(1):63-66

对全国体育经纪人职业的基本状况与发展前景进行了研究,结果表明,我国体育经纪人主要分布在北京、天津、上海、广州等大城市;全国有15个省(区、市)、3个计划单列市培训过体育经纪人;体育经纪人的行业分布主要是各类企业、体育文化娱乐公司、体育院校、政府部门、传播业等;体育经纪人以中青年男性为主;体育经纪组织多以各类公司的形式存在,公司法人是我国现有体育经纪人的主要组织形式;目前我国体育经纪人职业的供给市场充足,需求市场极具潜力,体育经纪人职业的发展势头较好。  相似文献   

构建我国体育经纪人职业培训体系的思考          下载免费PDF全文

肖林鹏  蔡劲燕  杨晓晨  邵淑月  王笑梅  依惠琴 《武汉体育学院学报》2008,42(4):35-39

针对我国体育经纪人职业培训工作现状,结合推行国家职业资格证书制度的要求,提出构建我国体育经纪人职业培训工作制度的基本构想.研究认为,促进培训机构多元化、开展培训需求分析、规范培训教师来源渠道、限定培训学员资格条件、合理设置培训内容、推行培训方式多样化、统一培训考核以及开展培训效果评估是完善我国体育经纪人职业培训的基本途径.  相似文献   

我国体育经纪人市场供需矛盾问题分析   总被引：1，自引：0，他引：1  

肖林鹏  蔡劲燕 《上海体育学院学报》2006,30(6):10-13,19

对我国体育经纪人市场的供需矛盾问题进行了分析和探讨。认为:我国体育经纪人的需求空间不断扩大,体育经纪人的供给势头旺盛,但我国体育经纪人市场的供需矛盾问题突出。表现为:体育经纪人的供需市场缺乏规范,供给市场与需求市场缺少联系;体育经纪人供给市场资源开发利用不足。我国体育经纪人市场供需矛盾的原因在于:管理体制不完善,立法滞后,市场以及人才培养不规范等方面。  相似文献