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相似文献
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1.
图书馆管理文化三论   总被引:28,自引:0,他引:28  
图书馆管理文化是图书馆发展的动力。本文从三个方面论述了图书馆管理文化:将管理文化应用于图书馆,在图书馆组织文化的基础上构建图书馆管理文化,巩固图书馆管理文化结构中的内核。并就图书馆管理文化的发展提出了一些建议。  相似文献   

2.
软硬管理有机结合是现代图书馆管理的必由之路   总被引:3,自引:2,他引:3  
黄燕君 《图书馆论坛》2004,24(6):162-164,177
通过图书馆管理现状问题,图书馆管理发展过程主客观要求以及实现软硬管理有机结合策略等方面的探讨,阐明软硬管理有机结合是现代图书馆管理必由之路的观点。笔者坚信:只要走软硬管理结合之路,图书馆一定能取得管理行为的最优化和理想的工作绩效,从而推动图书馆事业的发展。  相似文献   

3.
知识管理:高校图书馆管理的发展趋势   总被引:15,自引:0,他引:15  
本章阐述了知识管理的概念和内涵、图书馆实施知识管理的必要性以及图书馆知识管理特征,分析了高校图书馆发展现状,提出一些高校图书馆知识管理的可行性操作,并介绍了一个实例。  相似文献   

4.
在知识经济时代,知识的管理必须促进所有领域的发展,以实现医院图书馆管理创新良好的发展.图书馆作为知识存储和传播的重要场所,在促进知识经济时代社会发展中发挥着重要作用,因此要采用有效的管理让医院图书馆继续发挥其重要的社会责任.医院图书馆具有特殊功能,其中存储了大量的医学文献和资料,可以有效促进医疗行业的发展.因此,医院图书馆需要依靠知识创新管理方式,才能进一步促进医疗保健的进步.本文主要探讨在知识管理框架内的图书馆管理方法和创新,目的是在知识管理框架内加强医院图书馆建设,促进图书馆和医疗事业的发展.  相似文献   

5.
和谐管理应用于图书馆管理的探究   总被引:6,自引:0,他引:6  
毛毳 《图书馆学研究》2005,(9):21-22,17
本文在阐述了和谐管理涵义的基础上,论述了和谐管理在图书馆管理中的重要作用及和谐管理在山东经济学院图书馆内实施的几个实例以及取得的一点成效,提出将和谐管理应用于图书馆的管理中,对推动现代图书馆的发展是一股不可忽视的强大力量。  相似文献   

6.
儒家管理文化与图书馆管理   总被引:12,自引:2,他引:10  
张红 《图书馆论坛》2002,22(4):9-11
文化将儒家管理文化与图书馆管理结合起来思考,认为儒家管理文化中的“有为”、“常德”、“和谐”思想对21世纪图书馆的生存、发展、竞争具有积极的指导意义。论述了儒家管理思想引入图书馆管理,是具有中华民族精神的图书馆管理模式。  相似文献   

7.
图书馆人本管理刍议   总被引:3,自引:0,他引:3  
在知识经济时代,不论什么类型的图书馆,也不管图书馆的规模是大最小,馆员对图书馆的发展起着决定因素,因此以人为本的管理成为图书馆管理发展的必然趋势,本文简述了图书馆引入人本管理的意义、原则及如何实施。  相似文献   

8.
服务管理--服务竞争时代的图书馆管理   总被引:11,自引:0,他引:11  
图书馆服务是图书馆工作的出发点和归宿,图书馆服务管理是一种适应21世纪知识信息服务竞争的管理视角,图书馆要在未来发展中获得成功,服务的发展是首要的。  相似文献   

9.
复合图书馆管理创新研究   总被引:3,自引:1,他引:3  
本论述了复合图书馆的基本概念,探讨了复合图书馆在机构重组管理、信息资源管理、参考咨询管理等方面的管理理念与管理模式,分析了图书馆向复合图书馆方向发展的必要性与发展策略。  相似文献   

10.
论述了图书馆数字化管理的含义、特征及内容,数字化管理与传统管理的区别,以及图书馆如何实现数字化管理。并指出数字化管理在实现图书馆管理创新,增加活力,促进图书馆事业发展方面具有重要的意义。  相似文献   

11.
石磊 《兰台世界》2006,(9):58-59
知识经济时代,图书馆传统的管理思想和方法将为知识管理所取代。图书馆如何运用知识管理理念指导和优化数字图书馆资源的开发建设,以提高图书馆在不断变化的数字环境下的应变能力,是图书馆在21世纪自我生存和发展的必需。本文阐述了知识管理的涵义、特征,并探讨知识管理在图书馆实施的方向和策略。  相似文献   

12.
图书馆管理中的柔性管理与刚性管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
柔性管理是近年来备受世界各国普遍关注的一种管理思潮,它体现了以人为本的管理思想。但单纯强调柔性管理,割裂柔性管理与刚性管理之间的辩证联系,不利于图书馆人力资源建设。把柔性管理与刚性管理结合起来并导入图书馆管理中,将对图书馆的发展产生深刻的影响。在刚柔相济的管理过程中,应注意制度化建设、组织文化建设、营造宽松的人文环境,并在图书馆聘任制管理中实现柔性管理与刚性管理的有机结合。  相似文献   

13.
图书馆发展要重视人力资源管理   总被引:2,自引:0,他引:2  
人力资源是图书馆的最主要资源,是图书馆发展的关键。文章从人力资源管理与图书馆发展的关系谈起,结合图书馆人力资源管理现状进行分析、探讨,并提出了改善当前图书馆人力资源管理现状的几点建议。  相似文献   

14.
略论图书馆民主管理   总被引:5,自引:0,他引:5  
图书馆民主管理是我国图书馆事业前进发展的时代要求。如何丰富充实图书馆民主管理内容,完善图书馆民主管理制度,文章对这些问题进行了探索,并指出了我国图书馆民主管理应该注意的一些问题。  相似文献   

15.
现代图书馆网络化管理探析   总被引:2,自引:0,他引:2  
陆志民 《图书馆学刊》2007,29(1):61-62,72
通过对图书馆现状、国外图书馆发展及现代管理理论在图书馆的运用的探讨和分析,提出了现代图书馆组织结构网络化管理的理念、方法和设计方案,指出这是图书馆未来发展的趋势。  相似文献   

16.
一、引言科学发展的历史表明:任何一门学科的发展,通常都要经历三个阶段,即经验阶段、理论阶段和预测阶段.作为一门学科的图书馆管理学同样如此. 自从有了图书馆,有了图书馆的分工与协作,就有了关于图书馆管理的知识,并逐渐形成了描述图书馆管理历史演变过程的经验图书馆管理科学.把图书馆管理作为一门学科来研究,已经有了近百年的历史.本文着重谈图书馆管理学中的未来图书馆管理诸问题.  相似文献   

17.
分布式管理与图书馆管理创新   总被引:20,自引:1,他引:20  
信息时代的发展呼唤着图书馆管理的创新。文章借鉴了计算机系统的分布式管理思想,提出了图书馆分布式管理理念,并从开放式、专业化、共享式、市场化、法制化、网络化等六个方面对图书馆分布式管理的特征展开论述。  相似文献   

18.
图书馆管理模式由物本管理向人本管理转变。是图书馆发展的必然趋势。文章重点论述了图书馆人本管理的定义和原则,探讨了如何实现人本管理。  相似文献   

19.
本文就新时期图书馆管理应如何实施以人为本的管理与服务,从而进一步促进图书馆事业的健康发展进行简要论述。  相似文献   

20.
为了促进图书资源的优化配置和利用,许多图书馆开始站在宏观发展的角度,不断地将丰富多元的管理策略和管理内容融入图书馆管理活动环节,积极采取各种创造性的管理手段,保障图书馆管理资源使用效率的综合提升。结合相关的实践调查不难发现,在图书馆管理的过程之中,图书馆知识管理扮演着重要的角色,这种管理策略能够创新原有的管理模式,突破单一且机械的管理障碍。本文深入分析和解读了图书馆知识管理对图书馆管理的创新作用及价值,以期为实现图书馆管理活动的顺利开展提供一定的借鉴。  相似文献   

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