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1.
论我国运动员人力资本的形成和特征 总被引：13，自引：0，他引：13
何世权 《北京体育大学学报》2004,27(8):1016-1017
通过划分人力资本形成、人力资本自身和人力资本的效果,从形成过程来阐述运动员人力资本的界定,并在此基础上分析了运动员人力资本的产权特征和专业性.提出现阶段必须考虑运动员人力资本的现状,通过产权完善和战略选择处理好运动员人力资本问题. 相似文献
2.
许博 《北京体育大学学报》2011,(10):13-15
人力资本的内涵和特征是随着历史的发展而确立和延伸的。梳理了中外学者对"人力资本"的不同定义,分析了人力资本理论的发展及其概念的扩展,以及人力资本理论对人力资源开发理论和实践的指导作用。指出关注基层教练员人力资本的投资、形成、积累、激励等人力资本开发,已经成为关系我国竞技体育发展的战略性问题。 相似文献
3.
运用人力资本理论原理,研究了运动员人力资本的内涵、本质、特征以及运动员人力资本的价值构成。研究认为:运动员人力资本主要内涵是凝结在运动员身上具有经济价值的生产能力,其本质是运动员从事体育生产活动的劳动能力,由运动员劳动力的转化而来,直接表现形式是运动员在比赛中的竞技能力,人身依附性是运动员人力资本最本质的特征,其价值是运动员效率性人力资本、动力性人力资本、交易性人力资本三种资本形式的综合体现。 相似文献
4.
运动员人力资本产权的本质与特征 总被引：1，自引：0，他引：1
运动员同企业家、管理者一样应拥有自身的人力资本,运动员的人力资本是经过长期艰苦的运动训练形成的,故有其特殊性.运动员人力资本同样存在着产权问题,然而与物质资本最大的不同是运动员人力资本的载体是运动员自身.运动员人力资本产权具有排他性、可分解性和可交易性.运动员人力资本载体并非天然是运动员人力资本产权主体.人力资本与其载体不可分离的特性,决定了在运动员人力资本所有权与其自身分离的情况下,可能导致人力资本产权的残缺. 相似文献
5.
人力资本理论揭示了教育对于人力资本积累的意义以及人力资本积累对于经济社会可持续发展的贡献,而古代徽商"贾而好儒"的经商实践则印证了这一理论。由于"贾而好儒"让徽商拥有了大量的人力资本,使得徽商既具有很高的文化与商业素质,又营造出了良好的经商环境,促成了徽商的迅速崛起。徽商的成功实践为我们进一步认识与践行人力资本理论提供了有益的启示。 相似文献
6.
蒋姣蓉 《苏州市职业大学学报》2007,18(2):36-37
现代企业中,人力资本所有者分享企业所有权的份额呈提高趋势,究原因在于:人力资本所有者作为经济人,其经济价值随经济增长不断提升;人力资本具有专用性,与其所有者不可分离,决定了人力资本所有者只可激励不可压榨,这客观上要求人力资本所有者分享企业所有权;同时,分享企业所有权能有效激励人力资本所有者,促进企业绩效的提高,这是人力资本所有者分享企业所有权的直接原因。 相似文献
7.
陈志永 《贵阳师范高等专科学校学报》2004,(2):26-28,41
贵阳市旅游饭店人力资本投资取得了一定的成绩。但同时存在着对人力资本投资认识不科学，人力资本结构不合理，产权机制不健全，培训师资力量不足、教育体制落后的问题，饭店业的现实困难又进一步阻碍了饭店业的人力资本投资。因此，树立科学人力资本投资观和以人为本的管理意识，规范旅游劳动力市场的人才流动，保障人力资本投资企业的合法权益，给旅游饭店提供必要的外界支持，调整旅游教育方向，重组我省旅游教育科研资源，是解决贵阳市旅游饭店人力资本投资存在问题的出路所在。 相似文献
8.
卢明名 《吉林省教育学院学报》2006,(10)
20世纪60年代舒尔茨和贝克尔创立人力资本理论以来,对人力资本教育投资收益的研究就非常重视。本文描述了我国人力资本教育投资收益的现状,分析现状产生的制度因素,并提出提高我国人力资本教育投资收益的措施。 相似文献
9.
袁红辉 《临沧师范高等专科学校学报》2007,(4):56-59
人力资本与经济增长的关系表现在人力资本水平越高,对经济增长的作用越大。文章采用教育年限法推算出云南省历年人力资本存量水平,利用1979-2004年的经济数据分析了劳动力数量与人力资本存量对经济增长的作用,结果表明人力资本存量对经济增长的作用大于劳动力数量对经济增长的作用,这说明提高人力资本水平是云南省经济增长的重要途径。 相似文献
10.
本文以安徽农户对人力资本投资为基础,对农户人力投资演变趋势进行了分析.发现:农户人力资本投资无论从绝对数量还是比重上都呈上升趋势;人力资本投资对于农户而言具有奢侈品和正常物品的双重性质;农户人力资本投资既具有主动因素又有被动因素.农户人力资本投资导向是把人力资本投资转为正常物品,使农户对人力资本投资从被动变为主动. 相似文献
11.
引入了美国学者雅各布·明塞尔教授人力资本贬值--追加投资模型,分析了人力资本贬值的原因,对人力资本追加投入的机理进行了讨论;指出体育对人力资本的追加投入在我国的现实意义,并对其追加投资方式进行了探讨. 相似文献
12.
桑光淇 《扬州教育学院学报》2012,30(2):23-26
新古典经济学对人力资本问题的态度总体上是忽视和矛盾的,由早期对人力资本思想的舍弃到创造“二分法”的人力资本观,尤其是对教育的人力资本投资功能与价值的重视与核算,甚至蕴含了现代人力资本理论的萌芽.新古典经济学人力资本思想的特征根源于该体系的边际理论和市场抽象的双重逻辑. 相似文献
13.
人力资本与城市家庭贫困的关系研究--对湖北省仙桃市城市贫困家庭的实证考察 总被引：1，自引：0，他引：1
阙祥才 《广州广播电视大学学报》2004,4(2):42-46
本文从人力资本的角度深入考察了湖北省仙桃市城市贫困家庭的贫困现状，发现城市贫困家庭劳动者的人力资本存量低下是其家庭贫困的重要原因。因而．加大对人力资本的投资，提高劳动者的人力资本存量，是解决我国当前城市贫困问题的根本途径。 相似文献
14.
人力资本的外部性对人力资本所有者造成利益损害,并导致人力资本使用效率低下和人力资本投资不足.运用产权和交易费用相关理论,对运动员人力资本的外部性产生的原因进行阐释,并提出人力资本外部性的内在化路径,为激励运动员人力资本投资,提高运动员人力资本使用效率提供理论参考. 相似文献
15.
我国专业运动员人力资本产权交易制度研究 总被引：1，自引：0，他引：1
许延威 《北京体育大学学报》2014,37(12):27-33
摘要：为了明确运动员人力资本产权制度,并在此基础上建立和完善运动员人力资本市场及其相关制度。以文献资料法为主要研究方法,运用人力资本理论、产权理论以及新制度经济学理论,结合我国竞技体育实践以及职业体育的成功经验,对我国运动员人力资本产权交易问题进行了较为深入的研究。研究认为：市场经济条件下的运动员人力资本产权交易制度有利于具有运动天赋的少年儿童的家庭对这些少年儿童未来从事某项体育运动进行人力资本投资;有利于职业体育市场中运动员的流动;有利于减轻举国体制下国家在运动员保障上的沉重负担。同时,它对现有运动员的人力资本投资也是一种重要的激励手段。人力资本产权与交易相联系的观念,对运动员人力资本产权问题研究具有重要的启发意义。 相似文献
16.
从人力资本特征看体育对人力资本形成的影响 总被引：4，自引：0，他引：4
相对于物质资本而言,人力资本具有完全依附于人体本身、其所有权永远属于承载者本人、有限性和风险性比较明显等特征.这些特征决定了体育对人力资本形成具有重大影响:体育能提高人力资本载体的素质,从而增加人力资本存量;体育能降低人力资本的投资风险,提高投资效益;体育能促进就业,使人力资本得到及时、充分、有效利用. 相似文献
17.
按人力资本分配是经济发展的客观要求,是知识经济时代的必然趋势。按人力资本分配能够促进人们对人力资本投资的积极性,增加人力资本存量,激发人们发挥自身的潜能,促进人的发展等等。同时,由于人与人之间的人力资本存量存在差异,按人力资本分配就必然会产生一些消极后果,这就使按人力资本分配的结果呈现二重性。 相似文献
18.
林晞 《首都体育学院学报》2011,23(1):27-29,55
从运动员人力资本价值的构成分析入手,分析运动员人力资本内生价值和外生价值的成因,确认我国运动员人力资本的投资主体,在讨论我国运动员人力资本产权界定中可分离论和不可分离论的局限后,根据投资背景提出我国运动员人力资本产权包括运动员人力资本私有产权和非运动员人力资本私有产权的二元化界定论。 相似文献
19.
滕静 《齐鲁师范学院学报》2023,(3):94-103
供给侧结构性改革强调从供给侧发力,通过改善供给环境、增强供给动力、提升供给效率、优化供给结构,推动经济长期可持续发展,其关键是提高全要素生产率,核心是人力资本质量的提升。文章在论证高质量人力资本与经济增长之间逻辑关系的基础上,以山东省为例对区域人力资本质量和效率进行了定量评价,实证检验了人力资本供给质量和效率对山东省经济增长的作用。结果表明,提高区域人力资本供给质量和效率,发挥人力资本主体作用和引领作用,是解决当前宏观经济运行中区域经济增长差异过大、构建并强化经济长期稳定发展新动力的“治本”之策。 相似文献
20.
体育人力资本产权界定与分割研究 总被引：2，自引：0，他引：2
刘显 《广州体育学院学报》2007,27(1):72-74
体育人力资本作为人力资本的一种类型,其产权的界定其实就是人力资本产权界定的问题。从人力资本产权理论出发,在对竞技体育人力资本的所有权、使用权、收益权、处置权的归属进行界定的基础上,得出结论从而为政府制定相应政策提供参考。 相似文献