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相似文献
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1.
近年来,在人事档案管理中失信问题已造成严重的社会危害。本文就建立诚信档案的必要性及主要措施进行论述。  相似文献   

2.
左杨  王云龙 《兰台世界》2015,(2):104-105
当前高校大学生中存在着网络失信、学习失信、学术失信、求职就业失信等失信行为,这也对社会、学校以及个人带来巨大的负面影响。通过诚信档案的有效建设和实施可以制度、成本、机制上对大学生失信行为进行有效规制。  相似文献   

3.
王岩 《兰台世界》2023,(5):111-113
本文首先剖析了一个套取住房公积金的真实案例,由此论述当前我国住房公积金失信行为的三种具体形式;其次论述了住房公积金失信行为的认定程序和撤销程序以及建立住房公积金失信档案的必要性;最后论述了住房公积金失信档案的归档范围和归档办法。  相似文献   

4.
王颖 《湖北档案》2023,(3):56-58
<正>大学生诚信档案是学生在日常的生活、学习、工作中形成的能够反映其诚信状况的具有保存和应用价值的各种记录,是组成个人信用档案的重要部分。目前,由于社会信用体系建设在我国刚刚起步,高校诚信档案建设工作在发展中面临着诸多问题,大学生失信行为类型多样:高考替考、  相似文献   

5.
公务员档案失信事件多发,亟需建立公务员诚信档案来约束造假的行为。由于主观上的诚信问题和客观上的管理手段缺失及管理思路陈旧,在建立公务员诚信档案时,既要加强诚信教育,也要在制度上发挥惩戒作用;既要实现管理的信息化,也要创新管理模式。  相似文献   

6.
<正>在当前“放管服”改革不断深化的背景下,不动产登记机构采取了告知承诺、容缺受理等多项便民举措,提升了不动产登记档案的利用效能,但也存在“假人”“假材料”等骗取档案的不诚信行为,给利用工作带来困扰,影响了正常交易登记秩序。本文以西安等七地不动产登记档案利用失信约束机制的规定为样本,针对存在的缺乏界定标准、法律依据不明确、惩戒措施尺度不一、信用修复机制规定不详、衔接不畅等问题,提出了厘清界定标准、完善法律法规、健全信用修复机制等应对策略  相似文献   

7.
图书馆开展读者诚信教育的意义及途径   总被引:10,自引:0,他引:10  
本文分析了在诚信缺失的社会风气影响下,读者的失信行为对图书馆所造成的影响以及图书馆开展读者诚信教育的意义,论述了读者诚信教育的具体途径,并对建立读者诚信档案等问题做了一些探讨。  相似文献   

8.
档案利用是档案工作的永恒主题,其重要性日益凸现。在档案利用过程中必然要涉及著作权保护问题,如何在档案利用中协调和处理好享有著作权档案的保密和利用关系,已成为档案工作亟待解决的问题。  相似文献   

9.
近年来,社会经济生活中失信的行为越来越多,引发了被称为“市场经济败血症”的信用危机,产生了极大的危害,社会信用问题越来越突出,因此,一定要加强信用方面的建设,要建立科学的教育和激励机制,形成诚实守信、遵纪守法的良好社会风尚。建立和运用信用档案,则是建立此机制的重要内容。九届全国人大五次会议《政府工作报告》中提出了“加快企业、中介机构和个人的信用档案”的任务,档案部门需要认真研究探索信用档案的建设,本文就几个问题加以探讨。一、信用档案的定义及特点1.信用档案的含义。档案是指国家机构、社会组织以及个人在社会实践…  相似文献   

10.
诚信档案是资本市场良性运行的保障,国家先后颁布多项法律法规强化资本市场信用制度体系建设,然而近年来,资本市场失信行为有增无减,信用伦理危机日渐加重.通过相关政策性文件的梳理,分析资本市场诚信档案信息来源与范围及其利用方式,可以看出,现阶段资本市场诚信档案信用价值未得到应有的重视,诚信信息利用意识较弱.基于"善"的伦理视角,从诚信档案管理与数据治理两个层面,树立诚信档案善治观,激发多元治理模式,完善诚信档案数据共治策略,以化解资本市场信用伦理危机.  相似文献   

11.
图书馆学研究对象的问题,多年来众说纷纭,笔者从历史的角度考察了图书馆的双重职能:“服务历史职能”和“服务现实职能”,主张图书馆学应该围绕这两项职能进行研究,认为图书馆学的研究对象有二元性,即“服务历史研究”和“服务现实研究”。  相似文献   

12.
所谓读者参与图书馆工作人员考评,是指以读者评价为主,与工作人员互评、领导评价相结合的一种年度考评方式。读者参与图书馆工作人员的考评有其特点,也有其意义。在考评中要坚持导向与激励原则,坚持科学性与可行性原则,并要根据馆情制度较为公正的考评标准。还指出了读者参与图书馆工作人员考评应注意的有关问题。  相似文献   

13.
试论大学图书馆实行"首问负责制"   总被引:7,自引:0,他引:7  
文章分析了大学图书馆引入“首问负责制”的意义,论述了保障大学图书馆实施“首问负责制”的几项措施。  相似文献   

14.
本文从职务设计理念入手,提出了提高员工工作热情的原则和着眼点,然后落实到作为一个组织的图书馆工作中,从职务投入、职务丰富化、职务轮换、环境改造四方面来论述图书馆改革中应该进行的职务设计,以此来调动很有职业倦怠的图书馆员工的工作积极性,从而实现图书馆的服务目标。  相似文献   

15.
全球化背景下图书馆的管理和营销   总被引:3,自引:0,他引:3  
苏蓉晖 《图书馆》2007,(2):77-80
文章分析了全球化背景下图书馆管理环境的变化与趋势,及其对图书馆管理战略的影响,以及相应的营销对策。认为图书馆基于知识服务的全球化的同时,保障文化多元化差异的管理理念和营销,将是图书馆未来可持续发展的必然选择。  相似文献   

16.
从尊重纳税人到尊重读者   总被引:3,自引:2,他引:3  
蒋永福 《图书馆》2004,(4):26-27
二十多年前,我还是当一名学生时期,当我第一次跨入学校图书馆阅览室大门时,第一个映入我眼帘的是对面墙上写着的大幅标语——“读者第一,服务至上”。还是二十年前,当我分配到图书馆上班的第一天,一位花白头发的老馆长分派我到外借处工作(这项工作我一直做了6年),当时他对我的  相似文献   

17.
分析了目前公共图书馆现行读者制度与公共图书馆理念相冲突的现状,并提出了解决冲突的建议。  相似文献   

18.
This article presents the findings of a small study that examined the relationship between academic librarians and their academic colleagues in a number of institutions in the Republic of Ireland and Northern Ireland. There is an abundance of literature outlining how librarians should collaborate with their academic colleagues but less emphasis on what librarians are doing in practice. This research explores the collaborative aspect of this relationship with a focus on information literacy training. Research findings look at factors which encourage and inhibit collaboration and challenges librarians face in achieving successful collaboration.  相似文献   

19.
本文在对博物馆经营与管理的区别和联系进行综合分析的基础上,就博物馆经营理念的内涵、博物馆事业发展和时代要求以及经营博物馆的具体实践等进行具体阐述。  相似文献   

20.
谈图书馆人际关系的和谐   总被引:1,自引:0,他引:1  
和谐社会的构建是个循序渐进的过程,图书馆是人类知识宝库,在构建和谐社会中越来越显示出它的重要性,作为图书馆人在构建和谐社会这一历史使命中有着不可推卸的责任。文章探讨了当前图书馆内部构建和谐的人际关系应当关注的重点:馆员与馆员之间的和谐、馆员与读者的和谐。  相似文献   

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